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이공계 취업팁

[취업스펙] 내 스펙 중 이것이 평균보다 높으면/낮으면 어떤 걸 더 준비할까? - 2탄 (인턴경험, 자격증)

이전 시간에는 취업 스펙 중 학점과 외국어 점수에 대해 알아보았습니다! 오늘은 스펙에서 빠질 수 없는 인턴경험과 자격증을 다루어 보겠습니다 :) 만약 이 두 가지 스펙이 평균보다 높거나, 낮으면 어떻게 더 준비할 수 있을지 알아봅시다! 인턴경험 평균보다 많다면? 만약 인턴 경험이 평균보다 많다면, → 여러 회사를 경험하며 본인이 맡은 역할을 성실히 수행했다는 점 어필하자! 직무 능력과 회사생활을 자신만의 무기로 활용 가능하다. 인턴경험 평균보다 적다면? 인턴 경험도 횟수가 중요하지는 않다. → 한 번의 경험이라도 최대한 배운 점을 떠올리기 ※ 정말 없다면 팀플이나 대외활동 등으로 사회 경험 어필해보자. 자격증 평균보다 많다면? 포인트는 직무와 연관된 것인지이다! 자격증이 평균보다 많다면, → 직무 탐색을..

2022. 9. 28. 13:36

이공계 취업팁

[취업스펙] 내 스펙 중 이것이 평균보다 높으면/낮으면 어떤 걸 더 준비할까? - 1탄 (학점, 외국어 점수)

스펙에도 필요하고 필요 없는 스펙이 있기 마련이죠! 하지만 기업에서 꼭 보는 스펙들은 정해져 있답니다 :) 오늘은 그런 필수 스펙들을 기준으로 특정 스펙이 평균보다 높다면 또는 낮다면 어떤 걸 더 준비해야 할지 모두 알려드릴게요~! 학점이 평균보다 높다면? 대학생활을 성실히 보낸 인재! 만약 학점이 평균보다 높다면, → 동아리 등 단체 생활을 통해 인간미 넘치는 모습을 보여서 학점과 인성, 모두 준비된 지원자임을 어필하자! 학점이 평균보다 낮다면? 사실 3.0 이상이면 합불에 큰 영향은 없다! 그렇지만 학점에 대한 질문이 들어올 가능성은 높다. 만약 학점이 평균보다 낮다면, → 학업 외에 관심을 기울인 사항을 고민해 면접관을 설득할 수 있도록 노력하자. 외국어 점수 평균보다 높다면? 만약 외국어 점수가 ..

2022. 9. 28. 12:06

이공계 취업팁

[반도체 취업] 반도체 취준생이라면 어필해야 할 전공 지식

업무를 수행하는 데에 가장 필요한 역량은 바로 전공 지식! 반도체 산업 직무별로 어떤 수업과 준비가 필요할지 알아보자! 전기전자공학과 #NAND설계 #회로설계 #Schem개발 → '반도체 소자' 수업을 통해 전반에 대한 이해 필요 → '전자회로' 수업을 통해 회로 설계의 기본 지식 쌓기 #R&D공정 #DRAM설계 #회로설계 → '반도체 공학', '전자 회로', '디지털 논리 회로' 등 전공과목을 수강하는 것이 도움 설계 업무 중 단순 반복 작업을 빠르게 효율적으로 처리하기 위해서는 전공 지식을 잘 아는 만큼 프로그래밍에도 익숙해질 필요성 존재한다. 전기전자공학과는 반도체와 연관이 많이 때문에 공부를 열심히 할수록 유리하다! 신소재공학과 #DRAM양산공청QE #불량개선 → 품질 직무에서는 신소재 공학과의 ..

2022. 9. 27. 14:21

이공계 면접팁

[면접질문] 기업에서 밝힌 꼭! 나오는 면접 질문 유형 3가지 (개인 유형)

저번 시간에는 면접의 '지원자' 유형 질문들을 다루었는데요, 오늘은 '개인' 유형을 소개해드리려고 합니다! 바로 시작하겠습니다! [ 개인 유형 ] 면접의 '개인' 유형 질문 의도 → 지원자로서만이 아닌, 젊은 개인으로서 '나'의 성장 가능성을 가늠해보려는 질문 면접의 '회사' 유형 준비하는 법 → 사물과 현상을 바라보는 지원자만의 시선, 삶에 대한 태도, 인생 설계 계획, 상황 압박면접을 준비합시다. 예시) 상황 압박면접은 꼭 공백 기간, 갈등 상황에 대한 질문이 꼭 있습니다. 찾아보시고 충분히 연습하시길 바랍니다. '개인' 유형 예시 질문 1) "앞으로 5년 후 10년 후, 20년 후 자신의 모습은 각각 어떨 것 같습니까?" 2) "1년 동안 생활할 만큼의 여윳돈이 생긴다면 어떻게 시간을 보내고 싶습니..

2022. 9. 27. 10:26

이공계 면접팁

[면접질문] 기업에서 밝힌 꼭! 나오는 면접 질문 유형 3가지 (지원자 유형)

저번 시간에는 면접의 '회사' 유형 질문들을 다루었는데요, 오늘은 '지원자' 유형을 소개해드리려고 합니다! 바로 시작하겠습니다! [ 지원자 유형 ] 면접 '지원자' 유형 질문 의도 → 지원한 기업 및 직무의 인재상, 기본 소양, 실무 자질 등과 지원자의 적합성을 판단하려는 질문 면접의 '지원자' 유형 준비하는 법 → 대내외 활동, 인턴 경력, 자기 계발 이력, 입사 후 목표(포부) 등을 정리해서 전달합니다. 예시) 00기업에서 00개월간 경영지원부서에서 인턴을 한 경험이 있습니다. 저의 오전 업무는 00였는데, 저의 전공 수업인 00에서 배운 내용을 적용시킬 수 있는 기회이었습니다. 00 관점으로 00을 분석하고, 그것에 따른 00을 제시하였습니다.... '지원자' 유형 예시 질문 1) "우리 회사에 지..

2022. 9. 27. 10:26

이공계 면접팁

[면접질문] 기업에서 밝힌 꼭! 나오는 면접 질문 유형 3가지 (회사 유형)

면접에서도 꼭 나오는 질문 유형에 대해서 알고 계신가요? 면접 질문 유형은 총 3가지가 있습니다. 그중 오늘은 '회사' 유형에 집중하려고 합니다! 그럼 바로 알아볼까요? [ 회사 유형 ] 면접의 '회사' 유형 질문 의도 → 단지 회사원이 아니라, 정말로 '우리 회사의 일원'이 될 준비가 돼 있는지를 묻는 질문 면접의 '회사' 유형 준비하는 법 → '회사' 유형 면접 질문은 크게 두 가지로 나누어 준비해볼 수 있습니다. 1) 지원한 기업의 최근 동향 신사업, 경영 비전, CEO 멘트 등을 찾아볼 수 있습니다. 예시) 삼성전자 핵심가치: 인재제일, 최고 지향, 변화 선도, 정도경영, 상생 추구 2) 지원한 직무의 최근 동향 및 국내외 트렌드 직무 관련 현재 국내외적 이슈 및 주요 인물 등을 찾아볼 수 있습니..

2022. 9. 26. 14:37