저번 시간에는 면접의 '회사' 유형 질문들을 다루었는데요,
오늘은 '지원자' 유형을 소개해드리려고 합니다!
바로 시작하겠습니다!
[ 지원자 유형 ]
면접 '지원자' 유형 질문 의도
→ 지원한 기업 및 직무의 인재상, 기본 소양, 실무 자질 등과 지원자의 적합성을 판단하려는 질문
면접의 '지원자' 유형 준비하는 법
→ 대내외 활동, 인턴 경력, 자기 계발 이력, 입사 후 목표(포부) 등을 정리해서 전달합니다.
- 예시) 00기업에서 00개월간 경영지원부서에서 인턴을 한 경험이 있습니다. 저의 오전 업무는 00였는데, 저의 전공 수업인 00에서 배운 내용을 적용시킬 수 있는 기회이었습니다. 00 관점으로 00을 분석하고, 그것에 따른 00을 제시하였습니다....
'지원자' 유형 예시 질문
1) "우리 회사에 지원하기 위해 어떤 준비를 해왔는지 소개해주세요."
2) "지원한 직문 분야와 관련해 입사 후 본인이 달성하고 싶은
구체적인 목표나 비전이 있다면 말씀해주세요."
[ 각 유형의 뜻 ]
1) 앞으로의 회사 생활에 잘 적응하고 업무를 수행할 수 있을지
알아보고 판단해 입사 여부를 결정하려는 것
2) 각 질문에 대한 답변들이 합쳐져서 하나의 이야기를 만들고
이에 면접관이 그 큰 이야기에 대한 합격/불합격 평가를 하는 것
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